Najważniejsze informacje, które musi znać pracodawca: zatrudnienia, zwolnienia, wynagrodzenia, urlopy, organizacja czasu pracy, wyjazdy służbowe i wiele innych. Przepisy prawne niezbędne dla każdego pracodawcy. Jeżeli masz dylemat albo konkretne pytanie, zajrzyj do zakładki Pracodawca na portalu BiznesMentor – to miejsce stworzone z myślą o wszystkich tych, którzy zatrudniają pracowników.
Wraz z rosnącym tempem życia zagadnienia związane z efektywnym zarządzaniem czasem pracy zyskują na popularności. Umiejętność terminowego wykonywania zadań pozwala pracownikom unikać nadgodzin i zbędnego stresu przed deadlinem. Jak prawidłowo
czytaj więcej
Cudzoziemcy są dość liczną grupą zawodową na polskim rynku pracy. Zatrudnia się ich głównie do prostych prac zarobkowych, niewymagających znajomości języka polskiego (lub w stopniu podstawowym). Liczą się raczej umiejętności
czytaj więcej
Zatrudnienie cudzoziemca jest nieco bardziej skomplikowane niż zatrudnianie obywateli Polski – zwłaszcza jeśli przyszły pracownik nie pochodzi z krajów UE i EOG. Cudzoziemca może podjąć pracę dopiero po dopełnieniu szeregu
czytaj więcej
Osoba, która nie ma obywatelstwa polskiego, nie może wykonywać na terenie kraju prac zarobkowych bez zezwolenia. Pracodawca chcący zatrudnić u siebie obcokrajowca musi złożyć właściwy wniosek do Urzędu Wojewódzkiego. Ta
czytaj więcej
W niektórych środowiskach pracy panują warunki niekorzystnie wpływające na układ oddechowy. Mowa tutaj przede wszystkim o fabrykach, w których korzysta się z różnego rodzaju szkodliwych substancji czy też przedsiębiorstwach, w
czytaj więcej
Język angielski odgrywa istotną rolę w działalności niejednej firmy. W dużej mierze od umiejętności pracowników zależy pozytywny kontakt z klientem na rynku międzynarodowym. Wdrażanie nowoczesnych rozwiązań jest sposobem na uzyskanie
czytaj więcej
Brakuje Ci pracowników do pracy na konkretne stanowisko? Jeśli nawet dłuższe poszukiwania okazały się bezowocne, rozważ zatrudnienie cudzoziemca. Wiąże się to z nieco bardziej skomplikowaną procedurą i kilkoma dodatkowymi formalnościami.
czytaj więcej
Skupienie się na udoskonalaniu umiejętności językowych pracowników pozwala pracodawcom na czerpanie licznych profitów, niekiedy nawet na zdynamizowanie sprzedaży swoich towarów lub usług. Kursy dla firm są organizowane na życzenie, w
czytaj więcej
Każdy pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikowi odpowiedni poziom oświetlenia stanowiska. Nie może być on ani zbyt niski, ani też wysoki. Powinien być on optymalny, biorąc pod uwagę rodzaj wykonywanych w
czytaj więcej
Pracodawcy wykorzystują dostępne możliwości, by utrzymać wśród pracowników zaangażowanie, które korzystnie wpłynie na ich wydajność. Wśród dostępnych rozwiązań jest zadbanie o miejsce pracy. Na stworzenie przytulnego biura, które przyczyni się
czytaj więcej